Vielfältige Aufgaben ganz nah am Bürger - Auszubildende zur Verwaltungsfachangestellten gibt Einblicke – Jetzt für Ausbildungsstart 2027 bewerben

Meldungsdatum: 06.08.2026

Abwechslungsreiche Aufgaben, eine sichere Perspektive und Arbeiten für das Gemeinwohl: Wer einen Beruf mit Zukunft sucht und Verantwortung für die Bürgerinnen und Bürger im Kreis Soest übernehmen möchte, findet bei der Kreisverwaltung beste Voraussetzungen – genau wie Lorena Bode, Auszubildende zur Verwaltungsfachangestellten. Für den Ausbildungsstart 2027 sind ab sofort Ausbildungsplätze ausgeschrieben. Interessierte können sich jetzt bewerben.

Ob Kfz-Zulassung, Baugenehmigung, Elterngeld oder Rettungsdienst: Die Aufgaben einer Kreisverwaltung sind vielfältig und betreffen viele Lebensbereiche der Bürgerinnen und Bürger. Genau diese Vielfalt findet sich auch in der dreijährigen Ausbildung zur/zum Verwaltungsfachangestellten wieder: Die Auszubildenden arbeiten unter anderem im Gesundheitsamt, der Zulassungsstelle, im Jugendamt, in der Personalverwaltung oder im Büro des Landrats mit und erhalten so umfassende Einblicke in die vielfältigen Verwaltungsaufgaben einer modernen Kreisverwaltung.

„Die Ausbildung ist unglaublich abwechslungsreich. Durch die Einsätze in unterschiedlichen Abteilungen sammelt man viele Erfahrungen und entwickelt sich sowohl fachlich als auch persönlich weiter“, berichtet Lorena Bode, angehende Verwaltungsfachangestellte im zweiten Ausbildungsjahr.

Ergänzt wird die praktische Ausbildung durch den Unterricht am Berufskolleg sowie Lehrgänge am Studieninstitut. Hier werden unter anderem Wirtschaftslehre, Allgemeines Verwaltungsrecht, Sozialrecht und Kommunales Finanzmanagement vermittelt. „Ich war überrascht wie vielfältig die rechtlichen Themen sind. Wir lernen Gesetze anzuwenden und Verwaltungsentscheidungen rechtssicher zu treffen“, berichtet Lorena. Das theoretische Wissen kann direkt in der praktischen Arbeit angewendet werden. Das Aufgabenspektrum als ausgebildete Verwaltungsfachangestellte in der Fachrichtung Kommunalverwaltung ist breit gefächert: Vorbereitung von Sitzungen, Umsetzung politischer Beschlüsse, Erarbeitung von Verwaltungsentscheidungen wie Antragsangelegenheiten von Bürgerinnen und Bürgern oder auch kaufmännische Tätigkeiten.

Lorena schätzt besonders die Vielseitigkeit ihrer Ausbildung und den direkten Bürgerkontakt: „Durch den Einsatz in verschiedenen Abteilungen bekommt man ständig neue Einblicke und kann herausfinden, welcher Bereich am besten zu einem passt.“ Besonders motivierend sei das Gefühl, mit der eigenen Arbeit den Menschen im Kreis direkt weiterzuhelfen. Die Kreisverwaltung Soest kümmert sich in über 25 Fachabteilungen um die unterschiedlichen Bedürfnisse der ca. 300.000 Einwohnerinnen und Einwohner im Kreisgebiet.  „Die Arbeit für die Bürgerinnen und Bürger ist für mich sehr wichtig, weil wir als Verwaltung Ansprechpartnerin für viele Lebenssituationen sind und dazu beitragen, dass Anliegen zuverlässig bearbeitet werden“, hebt Lorena hervor.

„Unsere angehenden Verwaltungsfachangestellten sind echte Allrounder in der Kreisverwaltung. Wer Freude am Umgang mit Menschen hat, lösungsorientiert arbeitet und Verantwortung übernehmen möchte, findet bei uns hervorragende Entwicklungsmöglichkeiten“, sagt Kerstin Düsener, Ausbildungsleiterin der Kreisverwaltung. Bei entsprechenden Leistungen bietet die Kreisverwaltung ihren Auszubildenden nach dem erfolgreichen Abschluss der Ausbildung sehr gute Übernahmechancen und attraktive Zukunftsperspektiven. Dazu gehören vielfältige Fortbildungs- und Qualifizierungsmöglichkeiten, die eine langfristige berufliche Entwicklung fördern.

Für Lorena steht der weitere Weg bereits fest: „Nach der Ausbildung möchte ich zunächst Berufserfahrung sammeln“, sagt sie. Im Anschluss kann sie sich eine Weiterqualifizierung durch den Verwaltungslehrgang II oder ein Bachelor of Laws-Studium bei der Kreisverwaltung Soest gut vorstellen.

Neben vielfältigen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie guten Übernahmechancen bietet die Kreisverwaltung den Auszubildenden unter anderem flexible Arbeitszeiten, moderne Arbeitsformen, eine Einführungswoche und Workshops im Rahmen der Azubi-Gesundheit an.

Weitere Informationen zur Ausbildung, den Bewerbungsvoraussetzungen und dem Bewerbungsverfahren sind auf der Internetseite der Kreisverwaltung unter www.kreis-soest.de/ausbildung zu finden. Bewerbungsschluss ist der 22. September 2026. Fragen beantwortet das Team Ausbildung des Kreises Soest per E-Mail an ausbildung@kreis-soest.de oder unter folgenden Telefonnummern: 02921/30-2279 (Kerstin Düsener), 02921/30-2504 (Luca Brüggemann).

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Pressekontakt: Pressestelle, Hannah Osterhoff, Telefon 02921/30-3733

Quelle: Pressestelle Kreis Soest (www.presse-service.de)